Modellvorhaben zur Schulung und Bekanntmachung der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber in Hessen [EAA] – ein Fazit

Im Auftrag des Landeswohlfahrtsverbandes Hessen – Integrationsamt führte die Forschungsstelle des Bildungswerkes der Hessischen Wirtschaft e. V. (BWHW) von April 2022 bis März 2025 ein Modellvorhaben zur Stärkung der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) durch. Das Ziel bestand darin, die EAA-Fachberater/-innen in Hessen zu schulen und den Bekanntheitsgrad des Angebots überregional zu steigern.

Das Vorhaben richtete sich an alle Träger, die in Hessen mit der Umsetzung der EAA betraut waren. Neben dem BWHW und seiner Tochtergesellschaft Bildungswerk der nordhessischen Wirtschaft gGmbH (BWNW) sind auch mehrere Träger der Integrationsfachdienste (IFD) beteiligt.

Im Rahmen des Projekts wurden 19 verschiedene Schulungen und Workshops konzipiert sowie 55 Veranstaltungen für die EAA-Fachberater/-innen und deren Leitungskräfte umgesetzt. Die Formate unterstützten die Weiterentwicklung fachlicher Kompetenzen und boten Raum für den kollegialen Austausch.

Zur überregionalen Steigerung des Bekanntheitsgrades wurden unter anderem Materialien für die Öffentlichkeitsarbeit – wie Flyer und Visitenkarten – erstellt sowie die Internetseite www.eaa-hessen.de entwickelt. Diese Maßnahmen trugen dazu bei, das EAA-Angebot in Hessen sichtbar zu machen und Betriebe gezielt anzusprechen.

Mit dem Abschluss des Modellvorhabens im März 2025 steht eine Vielzahl erprobter Formate und Instrumente zur Verfügung, die wesentlich zur Professionalisierung der Fachberatung und zur nachhaltigen Sicherung der Leistungserbringung beigetragen haben.